경영통계학 질적/양적 자료 구분 및 척도 비교 (명목, 서열, 등간, 비율) + 과제 제출용 자료, 핵심 내용만 담았으니 다운받아 바로 제출하세요!

경영통계학 질적 자~오 (2) .hwp 파일정보

경영통계학 질적 자료와 양적 자료의 차이를 구분하고 명목, 서열, 등간, 비율척도를 예를 들어 비교 설명하시오 (2) .hwp
📂 자료구분 : 레포트 (경영경제)
📜 자료분량 : 6 Page
📦 파일크기 : 32 Kb
🔤 파일종류 : hwp>

경영통계학 질적 자~어 비교 설명하시오 자료설명

경영통계학 질적 자료와 양적 자료의 차이를 구분하고 명목, 서열, 등간, 비율척도를 예를 들어 비교 설명하시오

경영통계학 질적/양~바로 제출하세요!
자료의 목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 질적 자료와 양적 자료의 차이점
2. 척도의 예시 제시
(1) 명목척도(Nominal Scale)
(2) 서열척도(Ordinal Scale)
(3) 등간척도(Interval Scale)
(4) 비율척도 (Ratio Scale)
3. 명목척도, 서열척도, 등간척도, 비율척도 비교

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고 문헌

본문내용 (경영통계학 질적 자~오 (2) .hwp)

Ⅰ. 서론

척도(Scale)는 특정한 대상의 속성에 단위를 활용하여 정량화하는 과정을 의미하며, g이나 kg, t과 같은 무게의 단위 혹은 mm, cm, m와 같은 길이의 단위, 개수 등 다양한 형태로 이루어진다. 즉, 다양한 이론과 측정을 통해 확인된 개념들을 현실적으로 관찰이 가능하도록 여러 자료와 연결해 주는 과정인 측정을 위해 사용되는 도구를 뜻한다.
자료(Data)는 거리와 무게를 측정하거나 특정한 대상이나 서비스 등과 관련한 만족도 등의 질적 자료와 양적 자료로 나눌 수 있으며, 대상의 다양한 특성을 숫자로 표현할 수 있는 척도를 활용하면 사건이나 현상, 사물 등의 특징을 효과적으로 설명할 수 있다. 따라서 척도는 자료의 특성에 맞게 구성되어야 하는데, 척도는 일반적으로 명목척도와 서열척도, 등간척도와 비율척도로 분류할 수 있다. 이에 본 과제에서는 질적 자료와 양적 자료의 차이를 구분하고 명목척도, 서열척도, 등간척도, 비율척도를 예를 들어 비교 설명해 보도록 하겠다.


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